Liderar equipos de alto rendimiento

equipos de alto rendimientoLiderar equipos de alto rendimiento puede ser una experiencia fascinante para una persona. Pero si no cuenta con los recursos y herramientas necesarias también se puede llegar a convertir en una carga.

Los equipos se mantienen unidos a través de objetivos comunes y establecen relaciones a través  de ellos. Aportar herramientas y acompañarles a descubrir sus potencial individual y grupal es un proceso de cambio donde se van consolidando nuevos estándares de desempeño,  y mejores formas de alcanzar objetivos comunes. Además de encontrar su propia manera de su propia manera de seguir creciendo manteniendo la salud y los estándares elevados.

El líder de equipos de alto rendimiento

El líder de equipos de alto rendimiento es una de las personas más importantes e influyentes dentro de las organizaciones. Para desarrollar este rol de forma eficiente, será necesario que posea un alto grado de autoconocimiento de sus habilidades, sus motivaciones y su carácter para ponerlo al servicio del equipo, y que no se conviertan en un elemento limitante de su desarrollo.

Poniendo sus habilidades al servicio de los objetivos del equipo. Será quien dirija las estrategias marcadas para alcanzar esos objetivos, y quien impulse los valores comunes y la motivación del equipo.

Para él va dirigida esta formación, que le aportará:

  • Nuevas herramientas que faciliten el desarrollo del equipo.
  • Un mayor autoconicimiento de su carácter, y recursos para acompañar el desarrollo de las diferentes tipologías de carácter que pueda haber en el equipo.
  • El mapa de la estructura del éxito de un equipo, para poder implementarlo en sus equipos de trabajo.
  • Herramientas de comunicación avanzada y resolución de conflictos en equipos de trabajo.
  • herramientas de mejora de procesos en las estrategias de equipos de alto rendimiento.

METODOLOGÍA

Liderar equipos de alto rendimiento es un taller de fin de semana, dirigido a jefes de equipos, directivos, empresarios autónomos y profesionales interesados en adquirir las habilidades y herramientas antes mencionadas.

  • También es un taller disponibles para empresas que quieran aportar estas herramientas a sus equipos, mejorar procesos ya existentes y elevar estándares de desempeño de los mismos.
  • El tiempo y temario será específico para cada organización.

Dispone también de un seguimiento personalizado, a través de procesos de coaching para la completa incorporación de competencias de liderazgo.

Consulte fechas de este programa en:

Wings Coaching
C/ Conde Ofalia 22. Entreplanta, oficina 1. Almería
Telf: 686115400
Email. sgarcia@wingscoaching.es

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